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党总支的工作制度

一、学习制度

    党总支学习要有计划,要经常学习,要理论联系实际,要通过学习,不断提高思想政治素质和分析解决问题的能力。

二、集体领导制度

1、认真执行民主集中制,首要问题要由总支部委员会讨论决定。

2、实行集体领导与个人分工负责相结合的制度,总支部委员会必须坚持执行总支部委员会的决定,积极主动、独立负责地做好各自分管地工作。

3、总支部书记和委员、委员和委员之间,要相互信任,互相支持,善于合作,自觉维护领导集体威信。

三、联系群众制度

1、党的总支部委员会对重大问题的决定,事先要走群众路线,广泛听取各方面的意见。

2、采取多种形式,经常听取教职工对党总支部委员会工作的意见和建议。

3、深入教室、宿舍、食堂了解情况,听取意见,发现问题及时帮助解决。

4、定期听取工会、共青团、学生会等群众组织对党的工作、行政工作的意见和建议,充分发挥他们在参与民主管理、实行民主监督中的重要作用。

四、民主生活会制度

1、党的总支部委员会每半年召开一次民主生活会。

2、民主生活会召开前要确定议题,通知与会人员,并征求党内外群众的意见。每次会议突出解决一两个实际问题,会议议题及开会时间要提前报告学校党委。

3、要注意提高民主生活会质量,充分发扬党内民主,认真开展批评和自我批评,增强政治性和原则性。

4、民主生活会要确定专人记录,备案留存。

五、会议制度

    党的总支部委员会要经常工作会议,研究讨论总支部的工作,每季度召开一次党员大会,报总支部委员会的工作。上述会议根据需要也可以随时召开。